E-Learning-Spezialist für Learning & Development (m/w/d)

• Du bist verantwortlich für die Entwicklung innovativer Lerninhalte und die Implementierung der dafür erforderlichen Technologien.
• Du bist mitverantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und Konfiguration unseres neuen Learning-Management-Systems (LMS) und die kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung.
• Du unterstützt interne Teams und externe KundInnen bei der Nutzung des LMS und stellst sicher, dass ihre Anforderungen erfüllt werden.
• Du bist AnsprechpartnerIn für technische Fragen und Probleme im Zusammenhang mit dem LMS und arbeitest eng mit unserem IT-Support zusammen, um Lösungen zu finden.
• Du evaluierst kontinuierlich die Leistung des LMS und identifizierst Möglichkeiten zur Verbesserung der Nutzererfahrung und der Effizienz.
• Du unterstützt das Learning & Development-Team bei der Erstellung und Aktualisierung von E-Learning-Inhalten und -Ressourcen.

• Die Möglichkeit, an der Entwicklung, Implementierung und Betreuung eines neuen Learning-Management-Systems (LMS) mitzuwirken und einen Beitrag zur Gestaltung unserer E-Learning-Strategie zu leisten
• Ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld in einem engagierten Team
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit
• Eine wettbewerbsfähige Vergütung und diverse Benefits
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven im Bereich E-Learning und Learning & Development

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich E-Learning, Instructional Design, Pädagogik oder einer verwandten Disziplin.
• Du bringst Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von Learning-Management-Systemen (LMS) mit, idealerweise in einem Unternehmensumfeld.
• Du bist technisch versiert und vertraut mit verschiedenen LMS-Plattformen und E-Learning-Tools.
• Du besitzt ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und kannst komplexe technische Konzepte verständlich vermitteln.
• Du arbeitest gerne im Team, bist aber auch in der Lage, eigenständig zu arbeiten und Projekte effektiv zu managen.
• Du zeigst eine hohe Lernbereitschaft und bist offen für neue Technologien und Entwicklungen im Bereich E-Learning.

Wenn du leidenschaftlich daran interessiert bist, innovative E-Learning-Lösungen zu entwickeln und Erfahrung in der Implementierung und Betreuung von Learning-Management-Systemen mitbringst, möchten wir gerne von dir hören. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam innovative E-Learning-Lösungen zu entwickeln!